京玉发电公司工会认真贯彻落实《京能集团工会关于开展“听真话、摸真相、解难事、当好外家人”主题教育运动的通知》精神 ，团结党的群众蹊径教育实践运动第一环节学习教育 ，听取意见事情 ，建设了以工会主席范昕为组长的运动向导小组 ，制订了《开展“听真话、摸真相、解难事、当好外家人”主题教育运动事情计划》 ，确定了运动宗旨、总体目的 ，安排了运动办法 ，提出了运动要求 。
9月6日 ，公司工会召开主题教育运动专题聚会 ，认真落实运动计划 ，对运动开展做了周全安排 。团结公司现实 ，安排了九项详细系列运动：
一是凭证员工需求 ，未必期举行“年轻的朋侪来相会” 鹊桥工程青年联谊会 ，解决因地处偏僻 ，青年员工外交圈子小 ，结交难的现实问题 。二是经常性地召开职工代表座谈会 ，听真话、摸真相 ，着力解决职工群众反应的“热门”、“难点”问题 。 三是做好相助会事情 ，施展工会帮扶职能 。四是继续深入开展为生产一线职工夏日送清凉、冬季送温暖运动 。五是建设职工书屋 ，为建设学习型组织提供智力支持 。六是组织工会干部深入下层开展“三问工程”：向职工问政 ，追求企业治理之道 ；向职工问计 ，追求企业科学生长之路 ；向职工问需 ，追求工会提高效劳水平之法 。七是在工会干部中开展“知足回复”运动 。对职工提出的问题和难题 ，无论有没有条件解决 ，经讨教公司向导或与相关部分充分协商 ，都要给职工明确知足的回复 。八是设立职工意见箱 ，进一步流通职工诉求表达渠道 。九是转变事情作风 ，组织工会干部和工会起劲分子深入生产现场 ，掌握职工的头脑动态 ，相识职工的意愿和诉求 。
公司工会要求 ，各级工会干部要牢靠树立为了职工是实质 ，效劳职工是天职的事情理念 ，带动深入生产一线 ，深入职工群众 ，切实做到“听真话、摸真相、解难事、当好外家人” ，提高职工对工会事情的知足度 。党群部分起劲配合 ，充分使用种种媒体营造气氛 ，形成优异导向 。公司工会将把运动收效作为对各分工会和工会干部审核和评优评先的主要依据 ，推动工会干部增强效劳意识 ，刷新效劳作风 ，提升效劳能力 ，确保这次运动收到实效 。
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