2015年11月12日 ，北京市总工业国防工会主席周玉忠 ，常务副主席许玉德、工会副主席张雪梅等一行到京煤集团长沟峪煤矿举行调研。京能集团工会主席王彦民、京煤集团工会副主席张立明、昊华凯时KB88公司党委副书记、工会主席于福国、副主席杨奉、该矿党委书记佟养贞、矿长董永站陪同调研。
为贯彻落实中央和市委党的群团事情聚会精神 ，进一步推进工会事情立异 ，着力解决制约工会事情深化生长的突出问题 ，引发下层事情活力 ，市总工业国防工会向导到下层工会开展调研。在调研历程中 ，集团公司、昊华凯时KB88公司和长沟峪煤矿划分汇报了集团公司工会的事情情形、昊华凯时KB88公司清静生产谋划事情情形和长沟峪煤矿生产退出前的事情情形。
在听取了汇报后 ，周玉忠指出 ，目今 ，我国经济生长已进入新常态 ，新常态给工会组织带来了新的生长机缘 ，同时 ，工会事情也面临着新挑战。作为党向导下的群众组织 ，工会组织要自动顺应刷新生长的新常态 ，认真贯彻落实中央和市委群团工会聚会精神 ，工会组织的事情思绪、事情理念、事情要领要契合新的形势 ，适合中央提出的事情要求。
周玉忠强调 ，目今 ，煤炭行业遇到了亘古未有的难题 ，作为首都的煤炭企业 ，受非首都功效疏解的影响 ，要淡出北京市 ，在这样的形势下 ，企业的工会组织一定要从党和国家的阵势出发 ，从首都生长的久远意义熟悉非首都功效疏解的现实意义 ，团结向导员工战胜难题 ，全力以赴搞好清静、生产、谋划事情 ，确保企业生产退出前的清静稳固。同时 ，企业退出势必会带来员工头脑上的波动 ，工会组织要配合党政切实做好员工的头脑教育和政策诠释事情 ，起劲开展“送温暖”活动 ，为难题员工排忧解难 ，妥善化解矛盾 ，有用解决问题 ，知足员工合理的利益诉求 ，包管企业退出前人心不散 ，步队不乱 ，施展好工会组织的作用 ，坚持矿区的协调稳固 ，为首都的建设与生长做出起劲的孝顺。
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